Tres consejos para blindar tu trabajo de la IA
La transformación del empleo de oficina ya está en marcha y exige una reacción rápida de quienes buscan sostener su lugar.
#Empleo
Director de Google revela tres empleos claves para la empresa: cuáles son y cuánto ganan
Firmas globales amplían búsquedas para sostener la expansión de servidores y refrigeración, con vacantes fuera del circuito tradicional IT. Ganan lugar perfiles de oficio, mantenimiento y gestión en terreno.
Oracle despide a miles de empleados ante el aumento del gasto en IA: las acciones suben un 2%.
La firma activó recortes en plena apuesta por la nube y la inteligencia artificial. Wall Street leyó la señal con alivio, pese a que el papel todavía arrastra una fuerte baja en lo que va de 2026.
¿Inversión o puesto de trabajo? El doble "efecto refugio" de las franquicias en un año de reconfiguración
Con 264.000 empleos directos, el sistema se afirma como refugio ante la incertidumbre. Del desembarco de YPF Full fuera de las estaciones al debut del sector en Amazon, el modelo evoluciona hacia un autoempleo profesionalizado que prioriza el método sobre la improvisación.
¿Se dio vuelta el mercado laboral? Un estudio revela que el teletrabajo ya pesa más que el sueldo
A seis años del quiebre por la pandemia, la flexibilidad y el bienestar ganan terreno entre las prioridades de quienes buscan cambiar de empleo o sostenerse en uno.
Extraño fenómeno: los recortes de empleos en las grandes compañías impulsan al alza el precio de las acciones
La promesa de automatización seduce a inversores que anticipan menores costos salariales y márgenes más amplios. Mientras algunas compañías ya mejoran productividad con IA, otras reciben respaldo bursátil antes de demostrar resultados reales.
Ni programadores ni analistas: estos son los 6 trabajos que la IA casi no puede reemplazar, según Anthropic
Un informe ubica a cocineros, mecánicos, socorristas y camareros entre ocupaciones poco expuestas a la automatización, por tratarse tareas físicas, presenciales y difíciles para sistemas capaces solo frente a pantallas.
Los cambios al mundo del trabajo con la nueva ley laboral y capítulo RIMI, clave para las pymes
El texto aprobado anoche incluye un esquema fiscal diseñado para acelerar inversiones productivas de pequeñas y medianas empresas. Qué beneficios propone
El impacto real de decir cuánto se paga: cómo influye la transparencia salarial en la búsqueda de talento
Estados Unidos avanza con leyes que obligan a informar cuánto se cobra. El dato, que antes se ocultaba, ahora influye en decisiones clave, genera tensiones inesperadas y obliga a las empresas a revisar viejas prácticas si quieren atraer perfiles valiosos.
Argentina, cerca de ser el primer país en ratificar el acuerdo Mercosur-UE: qué significa para las pymes
El Senado tiene dictamen y el tratado podría votarse en las próximas semanas. Para las pymes argentinas, representa una oportunidad y una presión simultáneas —justo cuando su agenda interna está más exigida que nunca.
El verdadero motivo por el que muchos empleados prefieren callar aunque tengan ideas valiosas
Aunque los jefes insistan en que quieren escuchar todas las voces, la mayoría de los empleados mide cada palabra: cuando el costo de hablar es alto, el silencio es una forma de protección.
Menos despidos y más trabajo: un estudio de Berkeley revela el verdadero impacto de la IA en la vida laboral
Los resultados desarman varios temores instalados y muestran que, lejos de achicar equipos, estas herramientas amplían funciones, elevan la productividad y reconfiguran las responsabilidades dentro de las organizaciones.
Tres "red flags" que se deben detectar en una entrevista de trabajo antes de aceptarlo
Preguntas sin respuesta, procesos desordenados y silencios incómodos pueden ser señales suficientes para frenar antes de firmar. Acá, tres pistas que conviene tener bien presentes.
De vender 50 remeras en un día a US$ 12 millones de facturación: la historia de Elemental
Luciano Sánchez y Luciano Castiglione crearon la marca con $ 540.000, sin capital externo y bajo un modelo 100% directo al consumidor. Con más de 250.000 clientes activos, el próximo paso es la internacionalización y la diversificación del portfolio.
Por qué cada vez más personas pierden el miedo a quedarse sin trabajo
La desconexión emocional con los puestos laborales avanza mientras las trayectorias se vuelven más fragmentadas, personales y adaptables. La estabilidad ya no se busca en una empresa: se construye con herramientas propias.
¿Sentís que trabajás demasiado?: breve test para revelar tu “estilo de workaholic”, según este psicólogo
Aunque el exceso de trabajo se suele asociar con la ambición o la productividad, muchas veces esconde mecanismos más complejos, ligados al perfeccionismo, la culpa o la necesidad de validación.
El riesgo profesional de decir siempre: "Sí, te ayudo"
Aceptar cada pedido con tal de quedar bien puede derivar en sobrecarga, frustración y estancamiento. Por qué saber poner límites también construye respeto y abre otras puertas.
Cómo automatizar sin despedir: el verdadero desafío de la IA en 2026
Mientras los algoritmos amplían su alcance en tareas repetitivas, crece el debate sobre cómo sostener el empleo sin frenar la innovación. Referentes del sector tecnológico alertan sobre el costo de reemplazar personas por máquinas sin una estrategia de reconversión clara.
