Por qué perder tu carrera laboral puede ser tan doloroso como atravesar un duelo
El final de una etapa profesional altera la identidad, el sentido de pertenencia y la necesidad de sentirse útil, incluso cuando la decisión trae alivio.
El final de una etapa profesional altera la identidad, el sentido de pertenencia y la necesidad de sentirse útil, incluso cuando la decisión trae alivio.
Algunos tratamientos prometen ayudar a recuperar el equilibrio. Sin embargo, el médico Jonathann Kuo sostiene que la clave está en mejorar la capacidad del organismo para recuperarse del estrés.
El Ministerio de Educación de la Ciudad de Buenos Aires y el ITBA midieron el tiempo de pantalla de más de 3.200 estudiantes secundarios. La investigación analizó cómo se relaciona el uso del celular con distintos indicadores de bienestar socioemocional.
La biotecnológica Gilgamesh Pharma vendió un compuesto psicodélico a AbbVie por US$ 1.200 millones. Ahora, sus fundadores amplían su cartera de productos medicinales para tratar la depresión y otros trastornos de salud mental. Quiénes están detrás de un negocio de US$ 5.000 millones.
Un juicio contra Meta volvió a poner bajo la lupa los riesgos que enfrentan niños y adolescentes en las plataformas y reavivó el debate sobre cómo acompañarlos ante amenazas cada vez más difíciles de detectar.
Durante el Best Employers Summit de Forbes Uruguay, la psicóloga chilena cuestionó la hiperproductividad y la culpa por descansar. También explicó por qué la motivación suele aparecer una vez que alguien empieza a actuar.
Wondermind, la startup de salud mental de Selena Gómez, fue acusada de fraude bursátil por prometer iniciativas que nunca se concretaron y no mantener una comunicación adecuada con los inversores, cuyo dinero supuestamente estaba "financiando el colapso".
Tras autolesionarse durante una transmisión en vivo de TikTok, permanece internado con una importante pérdida de sangre y otras lesiones. Su familia anticipó que necesitaría una cirugía y que la recuperación sería prolongada.
La Justicia de Nuevo México responsabilizó a la compañía matriz de Facebook e Instagram por prácticas relacionadas con la seguridad infantil y la salud mental juvenil. El fallo también dispuso la creación de un fondo de compensación.
La felicidad también se construye con hábitos cotidianos: cuidar los vínculos, ordenar el tiempo, buscar experiencias nuevas, ayudar a otros y pasar más momentos en contacto con la naturaleza.
En el Forbes Health in Action Summit, el reconocido psiquiatra advirtió sobre los peligros de la hiperconexión, el miedo al compromiso humano y por qué el fútbol funciona como un refugio para la autoestima colectiva.
Pantallas, algoritmos, urgencia permanente borran el tedio fértil: suben el pulso, empujan reacciones automáticas, achican ese margen mental donde suelen nacer ideas propias.
Pausas breves, preguntas a tiempo y trucos para ordenar la cabeza ayudan a recuperar claridad en reuniones, entrevistas o evaluaciones mientras la presión juega en contra.
Aunque el exceso de trabajo se suele asociar con la ambición o la productividad, muchas veces esconde mecanismos más complejos, ligados al perfeccionismo, la culpa o la necesidad de validación.
Gritos, presión y control disfrazados de exigencia: cómo identificar a quienes conducen desde el maltrato y qué hacer para no quedar atrapado en un esquema que lastima más de lo que impulsa.
El cansancio no viene solo de mirar pantallas, sino de la exigencia constante de responder, alternar tareas y lidiar con herramientas que nos desgastan sin que lo notemos. Cambios simples pero profundos para recuperar foco y energía.
Para muchos, llegar a un puesto más alto implica perder motivación, sumar responsabilidades no deseadas y quedar atrapados en un esquema que castiga el deseo de mantenerse conectado con lo que mejor saben hacer.
El desarrollo de sistemas con varios agentes de IA permite combinar interacción, supervisión y evaluación en tiempo real, con el objetivo de ofrecer una experiencia terapéutica más segura y eficaz.
El miedo al juicio, la falta de respuestas en las empresas y el desgaste constante empujan a miles a ocultar lo que les pasa, mientras intentan sostener la jornada como pueden. Lo que revela un informe de Bumeran.