El motivo por el que tantas reuniones parecen productivas pero no generan ningún cambio
Entre reportes previsibles y frases ensayadas, se diluye lo más valioso: la posibilidad de pensar en voz alta y detectar lo que nadie se anima a decir.
#Equipo de trabajo
El precio emocional de no saber decir "no" en el trabajo y cómo revertirlo antes del agotamiento total
La culpa, el miedo a quedar afuera y el mandato de complacer siguen pesando fuerte en la oficina. Mientras tanto, crece el negocio de renunciar por encargo y aparecen estrategias concretas para poner límites sin romper relaciones.
Uno de cada tres empleados preferiría limpiar un inodoro antes que pedir ayuda en el trabajo
El temor a parecer incompetentes y la presión por mostrarse autosuficientes generan un clima donde la colaboración se vuelve una carga más que un recurso.
Quiénes son los líderes detrás de la transformación digital de Interbanking
Con perfiles diversos y una visión común, el equipo ejecutivo de la compañía empuja una estrategia centrada en la innovación, la eficiencia operativa y la cercanía con el cliente.
El poder de las palabras: 14 claves para comunicarte con seguridad y liderazgo
Así como cuidamos el medio ambiente eliminando elementos contaminantes, en la comunicación podemos depurar nuestro lenguaje de expresiones restrictivas, automáticas o limitantes que bloquean el diálogo, generan barreras o producen emociones negativas.
Siete acciones que los gerentes pueden tomar para presentar una evaluación de desempeño negativa de manera positiva
Un comentario desfavorable puede desalentar o impulsar el crecimiento. La clave está en cómo transmitirlo para convertir una devolución en una oportunidad de mejora y fortalecer la confianza dentro del equipo.
Diez pasos a seguir si tu equipo no puede funcionar sin vos
Analice las estrategias para crear un equipo independiente y resistente abordando los problemas de dependencia, mejorando las habilidades y fomentando la colaboración y el liderazgo.
Once lecciones de liderazgo del mundo de la aviación
A continuación les dejamos enseñanzas valiosas de liderazgo arraigadas en los protocolos de seguridad de la aviación.
Cómo armar un buen equipo de trabajo a distancia
El armado del equipo de los sueños para tu startup o negocio a distancia es un proceso que todavía se está perfeccionando.
Esta es la rara habilidad blanda que los empresarios deben dominar para tener éxito
Un estudio de Gallup encontró que los directores ejecutivos de EE.UU. con un "alto talento" para delegar tareas, generaron un 33% más de ingresos anuales que aquellos con "niveles bajos" o "limitados". Dominar esta habilidad cambiará el juego.
Las cinco claves para mantener motivados a los empleados
Tener un equipo de trabajo es fundamental, siempre y cuando se encuentre correctamente inspirado y motivado.
