El Director General de Philip Morris International para el Cluster Sur, reflexiona sobre el cambio de mentalidad corporativa, dejando atrás la pura supervivencia financiera en Argentina para pasar a una visión estratégica de largo plazo.
En un contexto marcado por la aceleración tecnológica y la irrupción de la inteligencia artificial, María José Correa (Torre Puerto), Demian Pintos (Philip Morris International) y Gonzalo Romero (Air Europa) coincidieron en el Forbes CEO Summit en que las competencias críticas del líder hacia 2030 estarán menos asociadas al control y más vinculadas a la adaptabilidad, la empatía, la comunicación y la capacidad de integrar tecnología con una mirada profundamente humana.
El número uno de la tabacalera para Cono Sur revela que la mitad del negocio hoy son productos libres de humo. El futuro de la industria y su optimismo en la Argentina Week “es absoluto”.
El nuevo líder para el Cluster Sur de Philip Morris Internacionales dialogó con Forbes sobre los desafíos de su nuevo rol. El objetivo de lograr que se regulen los productos libres de humo, las posibilidades de negocio que eso generaría, el diálogo con el gobierno de Javier Milei y por qué casi toda la industria está alineada con estas metas.
