Sucesión: los 5 retos más comunes

La sucesión de la empresa familiar y cómo ser CEO antes de los 20

El fin de una era: cómo crear un plan de sucesión sólido para tu empresa

Quizás de la misma manera que comprar un seguro de vida obliga a las personas a reflexionar sobre su propia mortalidad, la planificación de la sucesión obliga a los propietarios a contemplar el día en que ya no liderarán el negocio que han alimentado desde sus inicios.

Día de las Pymes: solo el 33% tiene diseñado un plan que favorezca la continuidad de las empresas

Así lo indica una encuesta llevada adelante por la Asociación de Directorios Asociados (Adiras) entre 280 dueños de pymes.

Sucesión empresaria: solo una de cada tres pymes tiene diseñado un plan

Para el 95% de las pequeñas y medianas empresas, la transición es un tema estratégico, pero no prioritario.