De acuerdo con un informe de la CAME, el 11% de las empresas industriales del país son dirigidas únicamente por mujeres, frente al 59,3% que son conducidas por hombres y el 27,1% que lo es por miembros de ambos sexos.
Siempre perdido al responder a la pregunta incómoda "entonces, ¿qué haces?", oblígate a ir más allá de definirte solo por el título de tu trabajo.
Cuando los ejecutivos hablan de cultura, piensan que se trata de almuerzos gratis, cafeterías y metegoles. Pero todos podemos estar de acuerdo en que la cultura es mucho más que algunas ventajas o regalos.
La resolución de conflictos puede fortalecer las relaciones y conducir a mejores resultados a largo plazo.
Sol Orquera asegura que a medida que haya más mujeres en posiciones de este calibre se va a generar un cambio. Además, la importancia del trabajo ágil y colaborativo.
Comience a construir su base sobre estos tres pilares para el éxito, según el gurú William Arruda.
La gerenta de Área de Legales, Asuntos Públicos y Sustentabilidad de la compañía, analiza el rol de los cupos como aceleradores de la equidad de género. Además, habla de las iniciativas de la organización.
Una decisión es el punto de partida; la iteración de esa decisión es el viaje interminable hacia el éxito. Recuerda: estás a solo una decisión de una vida totalmente diferente. Y haciéndote estas tres preguntas, vas a elegir sabiamente.
Quiénes son las personas que forman parte de la mayor distribuidora de gas natural de la Argentina en términos de volumen, cubriendo el 45% del país.
En un mano a mano con Forbes Argentina, el Vicepresidente Senior y Director General de la compañía analiza las principales transformaciones que vive la industria de la televisión, la sinergia con las nuevas plataformas y las tendencias que vendrán.
La ejecutiva de American Tower comparte su experiencia para alcanzar la tan añorada igualdad dentro de las compañías.
La CEO de Grupo ECA Emergencias Médicas y Minerva Farmacias lidera el negocio que heredó de su padre y trabaja en capacitación de mujeres para que puedan desarrollarse.
Una gran variedad de empresas de muy diversos rubros, como Farmacity, Assist Card, Interbanking, PedidosYa, Globant, Swiss Medical Group y Los Grobo, entre otras, compartirán sus experiencias en la materia para debatir sobre las distintas prácticas en el futuro de los Recursos Humanos.
¿Sabía también que las personas a las que espera influir evaluarán subliminalmente su credibilidad, confianza, empatía y honradez , y que su evaluación estará determinada solo parcialmente por lo que diga?
Hablar en público es una habilidad indispensable frente a los numerosos canales de comunicación y competitividad con los que contamos en nuestra era y, si la oratoria no es la forma actual, algo más debe reemplazarla. Este joven mexicano encontró la manera de hacerlo de manera persuasiva y eficiente, y con ella está conquistando al mundo entero.
Albano Cozzuol y Pampa Energía fueron reconocidas con el Premio a la Innovación ASUG 2022 por sus proyectos innovadores con tecnología SAP.
Por qué cada vez más CEOs y altos ejecutivos eligen el aprendizaje entre pares como la mejor herramienta para enfrentar desafíos adversos.
