Aunque parezca un gesto menor, copiar a alguien en un correo puede tensar vínculos, instalar sospechas y cambiar la forma en que un equipo se comunica. Los jefes que entienden ese efecto suelen tener conversaciones más honestas y ambientes menos cargados.
Coordinar equipos de desarrolladores puede parecer una tarea complicada en cuanto a organización y disposición de actividades laborales; sin embargo, existen métodos y recomendaciones que pueden ayudar a que la labor de los líderes sea más eficiente y, sobre todo, más efectiva.
Aquí están los comportamientos negativos y positivos más contagiosos que pueden ayudar a impulsar el rendimiento de tu equipo y hacer que todos los que te rodean se sientan más cómodos y aumenten su espíritu de colaboración (¡O todo lo contrario!).
