Seis claves: cómo los líderes puedan detener las renuncias en sus empresas
Michael Stallard, es autor, orador principal y líder de talleres sobre cómo los líderes crean y mantienen culturas de conexión que ayudan a las personas, los equipos y las organizaciones a prosperar durante un período prolongado de tiempo. Y da tips sobre cómo evitar "la gran resignación".
